Consultanta juridica privind problemele de dreptul muncii, respectiv privind drepturile si obligatiile ce rezulta din contractele colective de munca si din contractele individuale de munca.
Redactare de contracte individuale de muncă, acte adiționale ale contractelor de muncă, contestații împotriva deciziei de concediere, notificari în vederea apărării drepturilor și intereselor clienților.
Asistenta si reprezentare juridica sunt destinate atât angajaților, cât și angajatorilor și pot privi:
• Litigii de munca promovate de catre angajati, societati/instituții angajatoare;
• Angajarea răspunderii salariatului pentru încălcarea clauzei de confidențialitate, neconcurență
• Procedurile de negociere;
• Anularea deciziei de desfacere a contractului de munca;
• Anularea deciziei de sanctionare;
• Obtinerea drepturilor salariale neplatite;
• Recuperare a prejudiciilor cauzate de angajaț;
• Procesele civile și penale subsecvente procedurii unor accidente de muncă etc.